Für unseren Kunden in Hatzfeld Eder suchen wir einen Gabelstaplerfahrer (m/w/d) Ihr Profil Motivation und Flexibilitätgute DeutschkenntnisseTeamfähigkeit und ZuverlässigkeitFrühschicht Arbeitszeit von 07:00 bis 16:00 Uhr Ihre Aufgaben Warentransport mit dem Gabelstapler Verladung von LKWsKommissionierung Verwaltung der Lagerflächen Unser Angebot: leistungsgerechte Bezahlung laut Tarifvertrag GVP/DGB abwechslungsreiche AufgabenBetreuung und Beratung durch Ihre wohnortnahe Niederlassunggute Sozialleistungen inkl.
Hays AG
Sicherstellung reibungsloser und verlässlicher Abläufe an der Schnittstelle zwischen Gehalts- und Finanzbuchhaltung Kontierung und Abstimmung gehaltsrelevanter Konten Bearbeitung gehaltsbezogener Buchungsbelege sowie Verbuchung dieser in SAGE Mitwirkung bei Jahresabschlüssen sowie bei externen Prüfungen Eigenständige Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der monatlichen Gehaltsabrechnungen Pflege und Verwaltung abrechnungsrelevanter Stamm- und Bewegungsdaten in HR Works und DATEV LODAS Prüfung von Probeabrechnungen inklusive Durchführung notwendiger Korrekturen Erstellung von Bescheinigungen und Bearbeitung aller gehaltsrelevanten Unterlagen Ansprechpartner*in für Mitarbeitende, Führungskräfte, Sozialversicherungsträger, Behörden und Steuerberatung Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Entgelt- und Abrechnungsprozessen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.?
European Homecare GmbH
Dann kommen bei uns folgende Aufgaben auf Sie zu: Tätigkeiten am Informationsschalter u.a. zur Durchführung von Scans bzw. der Erfassung von ausgegebenen Mahlzeiten, Betreuung des Magazins und der gemeinnützigen Tätigkeiten, etc.Information über interne und externe Beratungs-, Unterstützungs- und HilfsangeboteAufklärung von MitwirkungspflichtenBekanntmachung der untergebrachten Personen mit ihrer Umgebung, Informationen über Abläufe in der Einrichtung sowie über besondere Schutzbereiche und AnsprechpartnerUnterstützung bei tagesstrukturierenden MaßnahmenErkennen und Lösen von Konflikten Qualifikationen Unsere Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung in der Verwaltung oder im kaufmännischen Bereich oder eine vergleichbare Befähigung. Als vergleichbare Befähigung wird eine mindestens einjährige berufliche Erfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet anerkanntErfahrung im Umgang mit multikulturellen Persönlichkeiten wäre wünschenswertHohe Sozialkompetenz, Belastbarkeit, Konfliktfähigkeit und interkulturelles VerständnisEin hohes Maß an kommunikativer Kompetenz, Durchsetzungsvermögen und die Fähigkeiten zum KonfliktmanagementGute Deutschkenntnisse sowie Kenntnisse in mindestens einer Fremdsprache (z.B.
Hays AG
Sicherstellung reibungsloser und verlässlicher Abläufe an der Schnittstelle zwischen Gehalts- und FinanzbuchhaltungKontierung und Abstimmung gehaltsrelevanter KontenBearbeitung gehaltsbezogener Buchungsbelege sowie Verbuchung dieser in SAGEMitwirkung bei Jahresabschlüssen sowie bei externen PrüfungenEigenständige Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der monatlichen GehaltsabrechnungenPflege und Verwaltung abrechnungsrelevanter Stamm- und Bewegungsdaten in HR Works und DATEV LODASPrüfung von Probeabrechnungen inklusive Durchführung notwendiger KorrekturenErstellung von Bescheinigungen und Bearbeitung aller gehaltsrelevanten UnterlagenAnsprechpartner*in für Mitarbeitende, Führungskräfte, Sozialversicherungsträger, Behörden und SteuerberatungAktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Entgelt- und Abrechnungsprozessen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.?
Ihre Aufgaben: Transport sowie Ein- und Auslagerung von Waren im Hochregallager mittels Gabelstapler Annahme, Kontrolle und fachgerechte Einlagerung angelieferter Waren Erfassung und Verwaltung der Warenbewegungen mit Handscannern im IT-System Kommissionierung und Versandvorbereitung von Waren nach Vorgabe unter Nutzung moderner IT-Systeme Sicherstellung von Ordnung, Sauberkeit und Einhaltung aller Sicherheitsvorschriften im Lagerbereich Unterstützung bei Inventuren sowie bei Verpackungs- und Versandarbeiten Ihr Profil: Nachweisbare Erfahrung als Staplerfahrer, idealerweise im Hochregallager Gültiger Gabelstaplerschein sowie sicherer Umgang mit Handscannern und Lagerverwaltungssoftware Selbstständige, sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Bereitschaft zu körperlicher Arbeit Ihre Vorteile bei uns: Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit schnellem und unkompliziertem Einstieg Übertarifliche Bezahlung sowie tarifliche Branchenzuschläge und regelmäßige Lohnsteigerungen Langfristige und wohnortnahe Einsatzmöglichkeiten mit sehr guten Übernahmechancen Weiterbildungsmöglichkeiten zum Hochregalstaplerfahrer und individuelle Betreuung während des gesamten Bewerbungs- und Einsatzprozesses Attraktive Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute für die Position als Staplerfahrer (m/w/d) in Lich.
Ihre Aufgaben: Transport sowie Ein- und Auslagerung von Waren im Hochregallager mittels Gabelstapler Annahme, Kontrolle und fachgerechte Einlagerung angelieferter Waren Erfassung und Verwaltung der Warenbewegungen mit Handscannern im IT-System Kommissionierung und Versandvorbereitung von Waren nach Vorgabe unter Nutzung moderner IT-Systeme Sicherstellung von Ordnung, Sauberkeit und Einhaltung aller Sicherheitsvorschriften im Lagerbereich Unterstützung bei Inventuren sowie bei Verpackungs- und Versandarbeiten Ihr Profil: Erste Erfahrung als Staplerfahrer - falls keine Erfahrung im Hochregallager vorhanden, finanzieren wir Ihnen die Weiterbildung zum Hochregalstapler!
Hays AG
Hays Healthcare besetzt deutschlandweit Vakanzen in Krankenhäusern, Kliniken und medizinischen Versorgungszentren. Im ärztlichen Bereich, in der Pflege wie auch in der Verwaltung vermitteln wir Kandidatinnen und Kandidaten temporär in befristete Festanstellung oder in Arbeitnehmerüberlassung sowie dauerhaft in unbefristete Festanstellung.
Hays AG
Hays Healthcare besetzt deutschlandweit Vakanzen in Krankenhäusern, Kliniken und medizinischen Versorgungszentren. Im ärztlichen Bereich, in der Pflege wie auch in der Verwaltung vermitteln wir Kandidatinnen und Kandidaten temporär in befristete Festanstellung oder in Arbeitnehmerüberlassung sowie dauerhaft in unbefristete Festanstellung.